2009年6月2日下午2点,在苏美达公司四楼会议室由江苏省商会主持并邀请美国公平劳动协会(FLA)主席Auret van Heerden先生就当前金融危机形势下企业的社会责任议题发表演讲,与会者都是省级大型外贸企业负责进出口业务的高管。 美国公平劳动协会于1999年正式成立,是一家非赢利性的非政府组织,它是配合国际劳动组织、各国政府及其劳资关系的协调机构,敦促会员公司和经销商在其供应链工厂中遵守劳动标准和企业行为标准,目前,该协会会员包括阿迪达斯、耐克、利兹、克莱勃思等18个国际知名品牌公司及180所美国高校的特约经销商,致力于团结工业界、非政府组织和大学力量,共同促进工作条件的改善和国际劳工标准的遵守。协会开展独立监督和认证活动,确保在其成员公司开展生产的国家和区域协会的“工作场所行为准则”得到严格遵守。通过出版《年度公开报告》,公平劳工协会还为消费者和经营者提供可靠信息,指导其进行负责任的购买活动。
Auret van Heerden主席讲演内容: 一、经济危机形势下的世界经济现状; 二、经济危机对全球市场、纺织品市场的影响; 三、经济危机对中国纺织、消费品、家电和玩具业的影响; 四、中国的出口导向性企业如何应对潜在的机遇是什么; 五、在当前的形势下,国际买家和FLA在工厂合规方面关注的热点问题; 六、企业社会责任如何能够帮助企业在这场经济危机中胜出。
最后,Auret van Heerden主席还建议在座的从事纺织品贸易的企业从现在起就注意收集同行业的碳排放平均数,对纺织品加工过程中水污染的处理情况进行统计,比对数据情报,制定改善节能减排的指标,分析竞争对手数据,促使和自己密切联系的加工企业减少能源的消耗和污染的排放,尽早成为FLA等认证机构通过的合格供应商。 企业领导在决策时要有前瞻性,为使企业能可持续发展,特别是在经济危机形势下加大对节能减排的投入显得尤为困难,但企业领导要吸取美国通用公司破产保护的教训,处理好企业投入研发和节约成本的关系,为企业长远可持续发展做好必要的准备。
|